Altenpflegeassistent (m/w/d) für Oberhausen – 24,00 € / Stunde – Vollzeit

Jobbeschreibung

In Oberhausen vermitteln wir von CALUMA qualifizierte Altenpflegeassistenten an renommierte Pflegeeinrichtungen. Die Einsatzgebiete umfassen stationäre Altenpflegeheime, Kurzzeitpflegeeinrichtungen und spezialisierte Bereiche für gerontopsychiatrisch erkrankte Bewohner. Als Altenpflegeassistent in Vollzeit bist du eine wichtige Schnittstelle zwischen Bewohnern und examinierten Pflegefachkräften. Die Einrichtungen in Oberhausen legen Wert auf eine ganzheitliche Pflege, die körperliche, psychische und soziale Aspekte berücksichtigt. Du arbeitest in einem professionellen Umfeld mit modernen Pflegestandards und regelmäßiger Qualitätssicherung. Das kollegiale Miteinander und die gegenseitige Unterstützung im Team werden großgeschrieben.

Branche: Altenpflege

Jobarten: Vollzeit

Personalart: Altenpflegeassistent (m/w/d)

Aufgaben:

Dein Aufgabengebiet umfasst die umfassende Unterstützung bei der Grundpflege der Bewohner. Du führst die tägliche Körperpflege durch, einschließlich Ganzkörperwäsche, Duschbegleitung und Intimpflege. Die Mund-, Zahn- und Prothesenpflege sowie die Haar- und Nagelpflege gehören zu deinen regelmäßigen Aufgaben. Du hilfst beim An- und Auskleiden und achtest auf eine der Jahreszeit und Situation angemessene Kleidung. Die Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, das Anreichen von Speisen und die Förderung der selbstständigen Nahrungsaufnahme sind wichtige Bestandteile deiner Arbeit. Du führst Mobilisationsmaßnahmen durch, unterstützt beim Transfer und begleitest bei Gehübungen. Die fachgerechte Lagerung zur Dekubitusprophylaxe nach pflegefachlichen Standards gehört zu deinen Kernaufgaben. Du versorgst die Bewohner im Bereich der Inkontinenz und führst regelmäßige Toilettengänge durch. Die sorgfältige Dokumentation aller Pflegemaßnahmen und die Meldung von Veränderungen runden deine Aufgaben ab.

Zusätzlich zu den pflegerischen Hauptaufgaben übernimmst du begleitende und organisatorische Tätigkeiten. Du unterstützt bei der Vorbereitung und Nachbereitung von Mahlzeiten und sorgst für eine angenehme Essatmosphäre. Die Begleitung von Bewohnern zu diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen innerhalb der Einrichtung gehört zu deinem Aufgabenbereich. Du hilfst bei der Gestaltung eines strukturierten Tagesablaufs und förderst die Teilnahme an Aktivitäten. Die Pflege sozialer Kontakte der Bewohner untereinander und mit Angehörigen wird von dir unterstützt. Du wirkst bei der Planung und Umsetzung von Pflegemaßnahmen im Team mit. Die Reinigung und Desinfektion von Pflegehilfsmitteln und die Aufbereitung von Materialien zählen zu deinen Aufgaben. Du unterstützt bei der Durchführung einfacher medizinischer Maßnahmen nach Anweisung. Die Teilnahme an Übergaben, Teambesprechungen und Fallbesprechungen ist Teil deiner Tätigkeit.

Anforderungen:

Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer, staatlich geprüfter Pflegefachassistent oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der Altenpflege, insbesondere im stationären Bereich, ist wünschenswert. Du bist bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten, einschließlich Nachtdiensten bei Bedarf. Körperliche Belastbarkeit und gesundheitliche Eignung für die pflegerische Tätigkeit sind erforderlich. Ein respektvoller und geduldiger Umgang mit älteren, auch demenziell veränderten Menschen ist essentiell. Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit werden vorausgesetzt. Kenntnisse in der EDV-gestützten Pflegedokumentation sind von Vorteil. Du benötigst ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis, Nachweise über Immunisierung und eine Gesundheitsbescheinigung. Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung sollte vorhanden sein.

Du zeichnest dich durch ausgeprägte Empathie und soziale Kompetenz aus. Deine Kommunikationsfähigkeit ermöglicht dir einen professionellen Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Teammitgliedern. Du bist geduldig und bewahrst auch in stressigen Situationen die Ruhe. Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein prägen deine Arbeitsweise. Du arbeitest strukturiert und selbstständig, bist aber auch ein geschätztes Teammitglied. Diskretion und der sorgsame Umgang mit sensiblen Informationen sind für dich selbstverständlich. Du bist lernbereit und offen für neue Pflegekonzepte und Methoden. Belastbarkeit und emotionale Stabilität helfen dir im Umgang mit herausfordernden Pflegesituationen. Du zeigst Flexibilität bei Dienstplanänderungen und bist bei Bedarf zu Mehrarbeit bereit. Eine positive Grundeinstellung und Humor helfen dir und dem Team im Arbeitsalltag.

Arbeitszeiten:

In der Vollzeitbeschäftigung arbeitest du im Schichtsystem mit wechselnden Arbeitszeiten. Der Frühdienst beginnt in der Regel zwischen 6:00 und 7:00 Uhr und endet am frühen Nachmittag um 14:00 oder 15:00 Uhr. Der Spätdienst startet zwischen 13:00 und 14:00 Uhr und geht bis in den Abend, etwa bis 21:00 oder 22:00 Uhr. Nachtdienste laufen typischerweise von 21:00 Uhr bis 7:00 Uhr am Folgetag. Wochenend- und Feiertagsdienste sind fester Bestandteil des Dienstplans und werden fair im Team rotiert. Der Dienstplan wird mehrere Wochen im Voraus erstellt, persönliche Wünsche werden nach Möglichkeit berücksichtigt. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 bis 40 Stunden.

Zusammenfassung:

Die Einrichtungen in Oberhausen bieten dir eine attraktive Vergütung von 24,00 € pro Stunde. Zusätzlich erhältst du alle tariflichen Zuschläge für Schicht-, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit. Eine systematische Einarbeitung durch qualifizierte Praxisanleiter und Mentoren ist gewährleistet. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen werden angeboten und von den Einrichtungen finanziell gefördert. Du arbeitest mit modernen Pflegehilfsmitteln und digitalen Dokumentationssystemen auf aktuellem Stand. Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien erwartet dich. Betriebliche Gesundheitsförderung mit Angeboten zur körperlichen und seelischen Gesundheit wird aktiv umgesetzt. Die notwendige Arbeitskleidung wird gestellt und professionell gereinigt. Zusätzliche Benefits wie Jobticket, Mitarbeiterrabatte oder betriebliche Altersvorsorge werden angeboten. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen werden aktiv unterstützt.