Seniorenpflegehelfer (m/w/d) für Rheinfelden – 26,00 € / Stunde – Vollzeit

Jobbeschreibung

Als Seniorenpflegehelfer (m/w/d) in Rheinfelden erwartet dich eine anspruchsvolle und zugleich erfüllende Tätigkeit in der Altenpflege. Du arbeitest in modernen Pflegeeinrichtungen, die auf hohe Qualitätsstandards und eine ganzheitliche Betreuung ihrer Bewohner setzen. CALUMA vermittelt dich an erstklassige Arbeitgeber in der Region, die für ihre exzellente Pflegequalität bekannt sind. Die Einrichtungen in Rheinfelden bieten dir professionelle Rahmenbedingungen und ein motiviertes Arbeitsumfeld. Als Vollzeitkraft bist du ein wichtiger Bestandteil des Pflegeteams und trägst maßgeblich zur Lebensqualität der Bewohner bei. Hier findest du eine langfristige Perspektive mit attraktiver Vergütung und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Branche: Altenpflege & Seniorenbetreuung

Jobarten: Vollzeit

Personalart: Altenpflegehelfer (m/w/d)

Aufgaben:

Zu deinen Kernaufgaben gehört die fachgerechte Durchführung der Grundpflege nach individuellen Pflegeplänen. Du übernimmst die Körperpflege einschließlich Ganzkörperwäsche, Duschen und Baden unter Wahrung der Intimsphäre. Die Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und Überwachung der Ernährungssituation gehört zu deinen Aufgaben. Du mobilisierst die Bewohner durch professionelle Transfers und Gehtraining mit geeigneten Hilfsmitteln. Die Durchführung prophylaktischer Maßnahmen wie Dekubitus-, Thrombose- und Kontrakturenprophylaxe ist essentiell. Du misst regelmäßig Vitalparameter und dokumentierst diese in der digitalen Pflegeakte. Die Inkontinenzversorgung und Unterstützung bei der Ausscheidung führst du diskret und professionell durch. Du arbeitest eng mit examinierten Pflegefachkräften, Ärzten und Therapeuten zusammen. Die Beobachtung von Veränderungen und deren umgehende Meldung an Vorgesetzte ist wichtig.

Darüber hinaus gestaltest du aktivierende und biografieorientierte Betreuungsangebote mit. Du führst Einzelgespräche mit Bewohnern und bietest emotionale Unterstützung. Die Begleitung zu therapeutischen Angeboten und externen Terminen gehört zu deinen Aufgaben. Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von Gruppenaktivitäten und Veranstaltungen. Die aktive Kontaktpflege zu Angehörigen und Teilnahme an Angehörigengesprächen ist vorgesehen. Du wirkst bei der Gestaltung einer bewohnerorientierten Wohnatmosphäre mit. Die Mitwirkung bei Qualitätszirkel und Pflegevisiten ist Teil deiner Tätigkeit. Du unterstützt bei der Einarbeitung neuer Kollegen und Praktikanten. Die Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung wird erwartet und gefördert.

Anforderungen:

Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Altenpflegehelfer, Pflegeassistenten oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege ist erforderlich. Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) sind unerlässlich. Sehr guter Umgang mit EDV-Programmen und Pflegedokumentationssoftware wird vorausgesetzt. Ein aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge muss vorgelegt werden. Körperliche Fitness und gesundheitliche Eignung für die anfallenden Tätigkeiten sind wichtig. Bereitschaft zum Vollzeit-Schichtdienst inklusive Nächte, Wochenenden und Feiertage ist erforderlich. Zusatzqualifikationen wie Palliative Care oder Gerontopsychiatrie sind von großem Vorteil. Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert für mögliche Begleitfahrten.

Du zeichnest dich durch ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen aus. Empathie und ein wertschätzender Umgang mit pflegebedürftigen und dementen Menschen sind für dich selbstverständlich. Du bist hoch belastbar und behältst auch in herausfordernden Situationen Ruhe und Professionalität. Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur konstruktiven interdisziplinären Zusammenarbeit zeichnen dich aus. Du arbeitest selbstständig, eigenverantwortlich und zuverlässig im Rahmen deiner Kompetenzen. Organisationstalent und Priorisierungsfähigkeit helfen dir bei der Bewältigung vielfältiger Aufgaben. Du zeigst ein hohes Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Bewohnern. Diskretion und Verschwiegenheit im Umgang mit sensiblen Informationen sind für dich selbstverständlich. Du bist lernbereit, innovationsoffen und interessiert an neuen Pflegekonzepten. Engagement, Eigeninitiative und eine positive Grundeinstellung prägen deine Arbeitsweise.

Arbeitszeiten:

Als Vollzeitkraft arbeitest du 40 Stunden pro Woche in einem flexiblen 3-Schicht-System. Die Arbeitszeiten umfassen Frühdienste (6:00-14:00 Uhr), Spätdienste (13:30-21:30 Uhr) und Nachtdienste (21:00-6:30 Uhr). Der Dienstplan wird 8 Wochen im Voraus erstellt und ist transparent für alle Mitarbeiter einsehbar. Wochenend- und Feiertagsdienste werden fair und rotierend im Team verteilt, ca. jedes zweite Wochenende. Nach Feiertagsarbeit erhältst du zusätzliche Freizeittage als Ausgleich. Die Einrichtung legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Persönliche Wünsche für freie Tage werden weitestgehend berücksichtigt. Überstunden werden erfasst und können wahlweise ausgeglichen oder ausbezahlt werden.

Zusammenfassung:

Du erhältst eine hervorragende Vergütung von 26,00 Euro pro Stunde. Umfangreiche tarifliche Zuschläge für Schicht-, Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit kommen hinzu. Eine strukturierte Einarbeitung über 6-8 Wochen mit festem Mentor ist garantiert. Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungen werden angeboten und vollständig finanziert. Die Einrichtung unterstützt aktiv bei weiterführenden Qualifikationen wie der Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft. Du arbeitest mit modernsten Pflegehilfsmitteln und digitalen Dokumentationssystemen auf aktuellem Stand. Hochwertige, modische Arbeitskleidung wird gestellt und professionell gereinigt. Es gibt attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen regionalen und überregionalen Partnern. Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Massagen und Gesundheitschecks wird geboten. Die Einrichtung bietet einen großzügigen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Regelmäßige Teamevents, Betriebsausflüge und Mitarbeiterfeste fördern den Zusammenhalt. Kostenlose Getränke und vergünstigtes Mittagessen sind verfügbar. CALUMA begleitet dich umfassend während der gesamten Vermittlung und steht dir auch langfristig als verlässlicher Ansprechpartner zur Verfügung.