Altenpflegehelfer Vollzeit (m/w/d) Weingarten – 21,50 € / Stunde – Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir von CALUMA vermitteln dich an renommierte Pflegeeinrichtungen in Weingarten, wo du als Altenpflegehelfer eine sinnstiftende Tätigkeit ausübst. Du arbeitest in modernen Einrichtungen mit hohen Qualitätsstandards und familiärer Atmosphäre. Die Arbeit mit Senioren gibt dir täglich die Möglichkeit, etwas Gutes zu tun und Menschen in ihrer letzten Lebensphase zu begleiten. Mit einem Stundenlohn von 21,50 € bist du fair vergütet. Als Vermittlungsagentur finden wir die perfekte Stelle für deine Qualifikationen und Bedürfnisse und unterstützen dich bei allen Schritten der Bewerbung.

Branche: Gesundheit & Soziales

Jobarten: Vollzeit

Personalart: Altenpflegehelfer (m/w/d)

Aufgaben:

Im Mittelpunkt deiner Arbeit steht die pflegerische Versorgung der Bewohner. Du führst die tägliche Körperpflege durch, einschließlich Waschen, Duschen und Baden. Die Unterstützung beim Toilettengang und bei der Inkontinenzversorgung erledigst du diskret und würdevoll. Du hilfst beim An- und Ausziehen und achtest auf jahreszeitlich angemessene Kleidung. Die Mobilisation der Bewohner gehört zu deinen wichtigen Aufgaben, sei es durch Transfers oder Gehübungen. Bei der Nahrungsaufnahme leistest du Hilfestellung und reichst Mahlzeiten an. Du beobachtest den Allgemeinzustand und meldest Auffälligkeiten an Pflegefachkräfte. Die Pflegedokumentation erledigst du sorgfältig und zeitnah.

Darüber hinaus gestaltest du Freizeitangebote und Aktivierungsprogramme für die Bewohner mit. Du begleitest zu Gottesdiensten oder anderen Veranstaltungen in der Einrichtung. Spaziergänge im Außenbereich organisierst und begleitest du. Du unterstützt bei der Zimmerreinigung und dem Bettenmachen. Kleinere Besorgungen für Bewohner erledigst du bei Bedarf. Du hilfst bei der Gestaltung der Bewohnerzimmer nach individuellen Wünschen. Der Kontakt zu Angehörigen wird von dir freundlich gepflegt. Administrative Aufgaben wie Material-Nachbestellungen übernimmst du.

Anforderungen:

Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder vergleichbar. Quereinsteiger mit Pflegebasiskurs sind ebenfalls willkommen. Du solltest Freude an der Arbeit mit älteren Menschen haben. Körperliche Fitness ist wichtig für die täglichen Belastungen. Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind unverzichtbar. Die Bereitschaft zum Schichtdienst einschließlich Wochenenden muss vorhanden sein. Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau sind erforderlich. Ein polizeiliches Führungszeugnis ohne Einträge wird benötigt.

Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz und gehst respektvoll mit Menschen um. Teamfähigkeit ist dir wichtig und du arbeitest konstruktiv mit Kollegen zusammen. Du zeigst Empathie und kannst dich in die Lage der Bewohner versetzen. Belastbarkeit in körperlich und emotional fordernden Situationen zeichnet dich aus. Du kommunizierst klar und freundlich mit allen Beteiligten. Flexibilität bei wechselnden Anforderungen ist für dich selbstverständlich. Du behältst auch in Stresssituationen die Ruhe und arbeitest lösungsorientiert. Verschwiegenheit und professionelle Distanz gehören zu deinen Grundsätzen.

Arbeitszeiten:

In Vollzeit arbeitest du 40 Stunden pro Woche im 3-Schicht-System. Die Schichten umfassen Frühdienst von 6:00-14:00 Uhr, Spätdienst von 13:30-21:30 Uhr und Nachtdienst von 21:00-6:30 Uhr. Wochenenddienste werden im Team rotierend eingeteilt, etwa jedes dritte Wochenende. Feiertage werden ebenfalls im Wechsel abgedeckt. Der Dienstplan wird mehrere Wochen im Voraus erstellt. Deine persönlichen Wünsche werden bei der Planung berücksichtigt. Überstunden werden ausgeglichen oder vergütet.

Zusammenfassung:

Das Gehalt beträgt 21,50 € pro Stunde auf Vollzeitbasis. Zuschläge für Nachtarbeit (25%), Sonntagsarbeit (50%) und Feiertagsarbeit (100%) werden zusätzlich gezahlt. Du hast Anspruch auf 30 Urlaubstage im Jahr. Fort- und Weiterbildungen werden durch die Einrichtung gefördert und teilweise finanziert. Die komplette Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt. Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung ist vorhanden. Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen finden statt. CALUMA steht dir als persönlicher Ansprechpartner während und nach der Vermittlung zur Seite.